2022年4月14日，北京市密云区人力资源和社会保障局、北京市密云区教育委员会联合发布了《关于公开招聘教师的公告(一)》、《关于面向北京生源2022年应届定向毕业生公开招聘教师的公告(二)》。结合当前疫情形势，现对密云区2022年公开招聘教师招聘程序进行变更，具体如下：

　　一、现场资格审核调整为线上资格审核

　　现场资格审核调整为线上资格审核，凡通过密云区教委招聘系统报名成功且资格初审通过的报名人员(名单见附件)，须于6月1日前将以下材料邮寄至密云区教委人事科(北京市密云区水源东路358号C座)，工作人员将通过线上视频的方式与各位考生进行逐一核实。

　　(1)资格审核表1份(报名网站内下载，本人手写签字);

　　(2)身份证复印件1份(须写清“本人承诺与原件一致”并签字);

　　(3)户口簿首页和本人页复印件1份(须写清“本人承诺与原件一致”并签字);

　　(4)在校期间已结业课程的成绩单原件(须加盖学校教务处或研究生院公章);

　　(5)就业推荐表、三方协议原件(须加盖学生处或毕业生就业指导中心公章);

　　(6)已取得毕业证、学位证的，须提供毕业证、学位证复印件1份(须写清“本人承诺与原件一致”并签字);未取得毕业证、学位证的，须提供英语四、六级成绩单复印件1份(须写清“本人承诺与原件一致”并签字)，四六级未通过的，如学校有不与毕业证、学位证挂钩的规定，能如期取得相应学历、学位的，须提供学校开具的相应证明(1份);

　　(7)取得教师资格证的，须提供教师资格证或中小学教师资格考试合格证明复印件1份(须写清“本人承诺与原件一致”并签字);实施教育类研究生和公费师范生免试认定的高校毕业生且未取得教师资格证的，须提供《师范生教师职业能力证书》复印件或其相关证明1份(须写清“本人承诺与原件一致”并签字);未取得教师资格证的，根据北京市教育委员会关于《北京市2022年上半年中小学教师资格考试面试延期举行的公告》要求，可先提供笔试成绩合格证明1份，但须于2022年下半年通过中小学教师资格考试面试和教师资格认定，否则根据《中华人民共和国教师资格条例》第二条“中国公民在各级各类学校和其他教育机构中专门从事教育教学工作，应当依法取得教师资格”规定，自动丧失已获得的中小学事业单位公开招聘拟聘用资格，解除聘用合同，档案转入区人才服务中心，自谋职业。

　　(8)师范类专业证明(专业要求“师范类”的职位需提供，并加盖教务处公章);

　　凡未按要求时间寄送线上资格复审材料的、经核查材料不符合岗位招聘要求的、经核查材料涉嫌造假的人员，将自动视为放弃招聘岗位。

　　二、考生注意事项

　　(一)考生须于6月1日前扫描下方二维码，进入面试工作群。

　　(二)请各位考生在招聘期间务必保持通讯畅通，并及时查看信息通知，并按要求认真回复每一封需要回复的信息。因考生原因造成电话联系不畅、查收信息不及时或网络信号故障影响考试的，后果由考生本人承担。

　　(三)招聘其它环节事项以2022年4月14日北京市密云区人力资源和社会保障局、北京市密云区教育委员会联合发布的《关于公开招聘教师的公告(一)》《关于面向北京生源2022年应届定向毕业生公开招聘教师的公告(二)》为准。

　　请广大考生仔细研读本公告，提高电话咨询效率。电话咨询时间为工作日9:00-11:30，13:30-17:00。

　　联系电话：010-69042993。

　　附件：北京市密云区教育委员会2022年京籍毕业生招聘网上报名通过人员名单.xlsx

　　北京市密云区人力资源和社会保障局

　　2022年5月30日